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公司開展管理者角色認知與轉變培訓
來源：
時間：2022-08-08
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為進一步提升公司管理者的專業(yè)素質和管理能力，學習科學的管理方法、提升執(zhí)行力，7月6日下午，公司組織開展了企業(yè)管理者角色認知與轉變提升培訓。本次培訓獲得公司領導高度重視，公司中層及以上管理人員共200余人參加了培訓。
此次培訓特邀了專業(yè)培訓講師朱偉娟老師授課。在培訓課堂上，朱老師圍繞管理者角色認知和管理者閉環(huán)執(zhí)行力兩個內容，從管理者勝任的三個“力”、管理者責任認知及管理認知，以及對責交底、干法賦能、節(jié)點檢查、即時獎勵等閉環(huán)執(zhí)行力等多方面進行了詳細講解。同時，結合公司管理中存在的實際問題，運用大量案例進行了深刻剖析，提出了針對性解決方案。培訓過程中，大家認真聽課，積極分享，并結合自身工作與老師進行交流，對管理邏輯有了更清晰的了解，也強化了對管理者角色的認知。
干貨滿滿的培訓，使公司管理人員開闊了眼界、拓寬了思路，提升了管理認知，激發(fā)了學習熱情。大家紛紛表示，在接下來的工作中，要將學到的管理知識與管理技巧運用到實際工作當中，內化于心、外化于形，以更加飽滿的精神、更加昂揚的斗志迎接新的挑戰(zhàn)，提高團隊績效，助力公司高質量發(fā)展。
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